TVöD-V ab 01.04.2022
Entgelttabelle (Anlage A (VKA) zum TVöD)
| Entgeltgruppe | Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| E 1 * | – | 2.015,52 | 2.048,86 | 2.090,55 | 2.129,42 | 2.229,47 |
| E 2 | 2.242,16 | 2.439,13 | 2.486,89 | 2.555,05 | 2.704,86 | 2.861,58 |
| E 3 | 2.418,66 | 2.613,29 | 2.660,65 | 2.768,92 | 2.850,16 | 2.924,58 |
| E 4 | 2.456,51 | 2.637,49 | 2.789,34 | 2.883,87 | 2.978,39 | 3.033,74 |
| E 5 | 2.576,29 | 2.755,14 | 2.875,93 | 3.003,85 | 3.122,72 | 3.184,15 |
| E 6 | 2.683,45 | 2.867,82 | 2.997,10 | 3.125,04 | 3.250,70 | 3.314,71 |
| E 7 | 2.733,87 | 2.957,90 | 3.091,36 | 3.226,04 | 3.353,07 | 3.421,28 |
| E 8 | 2.910,37 | 3.104,82 | 3.239,51 | 3.373,97 | 3.518,19 | 3.587,54 |
| E 9a | 3.069,16 | 3.271,39 | 3.468,21 | 3.906,05 | 4.005,11 | 4.258,04 |
| E 9b | 3.180,94 | 3.415,70 | 3.563,00 | 3.998,95 | 4.257,27 | 4.556,50 |
| E 9c | 3.390,37 | 3.640,83 | 3.913,20 | 4.206,69 | 4.522,19 | 4.748,36 |
| E 10 | 3.492,26 | 3.773,01 | 4.092,18 | 4.438,33 | 4.823,79 | 4.950,36 |
| E 11 | 3.622,16 | 3.980,48 | 4.317,18 | 4.682,47 | 5.182,41 | 5.463,69 |
| E 12 | 3.752,91 | 4.142,50 | 4.597,79 | 5.102,97 | 5.695,74 | 5.977,00 |
| E 13 | 4.187,45 | 4.526,02 | 4.911,44 | 5.329,90 | 5.822,30 | 6.089,52 |
| E 14 | 4.542,98 | 4.851,90 | 5.255,33 | 5.703,01 | 6.202,05 | 6.560,31 |
| E 15 | 5.017,06 | 5.358,22 | 5.738,77 | 6.258,28 | 6.792,69 | 7.144,27 |
Der BT-V enthält keine eigene allgemeine Entgelttabelle. Nach § 15 Abs. 2 TVöD-AT erhalten die Beschäftigten der Mitglieder eines VKA-Mitgliedverbandes Entgelt nach der Anlage A (VKA); die Beträge sind deshalb die der Anlage A. Stufen und Laufzeiten: § 16 (VKA) TVöD. Zulagen nach dem BT-V sind nicht enthalten. In E 15 ist bei Tätigkeiten nach Teil B Abschnitt XXVIII Entgeltgruppe 15 Fallgruppe 1 Stufe 5 die Endstufe (§ 57 Nr. 2 BT-V). Ärztinnen und Ärzte sowie Zahnärztinnen und Zahnärzte nach Teil B Abschnitt II Ziffer 1 in E 15 erhalten eine Zulage von 300 Euro im Monat (§ 57 Nr. 3 BT-V).
* Entgelttabelle (Anlage A (VKA) zum TVöD), Keine Stufe 1. E 1 umfasst fünf Stufen, Einstellung in Stufe 2, nächste Stufe jeweils nach vier Jahren (§ 16 (VKA) Abs. 4 TVöD).
Besondere Tabellenwerte nach § 19 TVÜ-VKA (E 2Ü, E 15Ü)
| Entgeltgruppe | Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| E 2Ü | 2.261,60 | 2.487,98 | 2.569,31 | 2.677,75 | 2.752,26 | 2.861,58 |
| E 15Ü * | – | 6.200,57 | 6.873,00 | 7.510,04 | 7.934,77 | 8.033,83 |
Nicht Teil der Anlage A (VKA). Die Werte stehen in § 19 TVÜ-VKA. E 2Ü gilt für Beschäftigte, die nach Anlage 3 TVÜ-VKA dieser Gruppe zugeordnet sind, E 15Ü für übergeleitete Beschäftigte der Vergütungsgruppe I BAT, BAT-O und BAT-Ostdeutsche Sparkassen.
* Besondere Tabellenwerte nach § 19 TVÜ-VKA (E 2Ü, E 15Ü), Keine Stufe 1. Verweildauer in den Stufen 2 bis 5 jeweils fünf Jahre (§ 19 Abs. 2 TVÜ-VKA).
Entgelttabelle für den Sozial- und Erziehungsdienst (Anlage C (VKA), § 56 BT-V)
| Entgeltgruppe | Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| S 2 | 2.377,38 | 2.490,44 | 2.574,07 | 2.664,88 | 2.767,00 | 2.869,15 |
| S 3 | 2.572,41 | 2.756,99 | 2.928,70 | 3.086,37 | 3.158,51 | 3.244,68 |
| S 4 | 2.730,63 | 2.926,79 | 3.105,53 | 3.226,82 | 3.341,72 | 3.520,72 |
| S 7 | 2.855,54 | 3.060,84 | 3.265,12 | 3.469,36 | 3.622,58 | 3.853,46 |
| S 8a | 2.931,61 | 3.142,47 | 3.360,03 | 3.566,15 | 3.767,64 | 3.979,52 |
| S 8b | 2.995,63 | 3.211,18 | 3.463,08 | 3.831,49 | 4.179,82 | 4.446,86 |
| S 9 | 2.995,63 | 3.211,18 | 3.463,08 | 3.831,49 | 4.179,82 | 4.446,86 |
| S 11a | 3.242,17 | 3.475,77 | 3.641,71 | 4.066,80 | 4.400,13 | 4.600,14 |
| S 11b | 3.304,79 | 3.542,98 | 3.710,32 | 4.137,01 | 4.470,35 | 4.670,36 |
| S 12 | 3.351,74 | 3.593,37 | 3.909,61 | 4.189,61 | 4.536,30 | 4.682,97 |
| S 13 | 3.361,11 | 3.603,41 | 3.933,46 | 4.200,11 | 4.533,47 | 4.700,14 |
| S 14 | 3.446,47 | 3.695,15 | 3.991,52 | 4.292,99 | 4.626,36 | 4.859,69 |
| S 15 | 3.481,65 | 3.733,42 | 4.000,14 | 4.306,81 | 4.800,16 | 5.013,48 |
| S 16 | 3.616,47 | 3.880,13 | 4.173,46 | 4.533,47 | 4.933,48 | 5.173,50 |
| S 17 | 3.696,23 | 3.966,79 | 4.400,13 | 4.666,83 | 5.200,16 | 5.513,51 |
| S 18 | 4.025,78 | 4.133,45 | 4.666,83 | 5.066,83 | 5.666,85 | 6.033,52 |
Monatsbeträge laut Anlage C (VKA), Teil des BT-V. Sie gilt abweichend von Anlage A für Beschäftigte nach Teil B Abschnitt XXIV der Entgeltordnung (VKA) (§ 1 Abs. 1 der Anlage zu § 56 BT-V). Für S 5, S 6 und S 10 weist Anlage C keine Beträge aus. Stufen: § 1 Abs. 2 der Anlage zu § 56 BT-V. Seit 01.07.2022 kommt die monatliche SuE-Zulage hinzu: 130 Euro in S 2 bis S 11a, 180 Euro in S 11b bis S 12 sowie in S 14 und S 15 bei Tätigkeiten der Fallgruppe 6 (§ 1 Abs. 6 der Anlage zu § 56 BT-V).
Besondere Tabellenwerte nach § 28a und § 28b TVÜ-VKA (S 10, S 13Ü, S 16Ü)
| Entgeltgruppe | Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| S 10 | 3.017,83 | 3.324,40 | 3.477,70 | 3.935,68 | 4.309,24 | 4.616,08 |
| S 13Ü | 3.415,20 | 3.657,14 | 3.989,55 | 4.256,24 | 4.589,56 | 4.756,23 |
| S 16Ü * | – | – | 4.326,72 | 4.800,07 | 5.093,41 | – |
Nicht Teil der Anlage C. S 10: Protokollerklärung Nr. 1 zu § 28b Abs. 2 TVÜ-VKA, nur für Beschäftigte, die über den 30.06.2015 hinaus in S 10 eingruppiert sind, weil sie keinen Antrag auf Höhergruppierung gestellt haben. S 13Ü und S 16Ü: § 28a Abs. 8 und 9 TVÜ-VKA, nur für am 01.10.2005 aus dem BAT/BAT-O übergeleitete Beschäftigte, denen am 31.10.2009 eine Besitzstandszulage nach § 9 TVÜ-VKA zustand. Die Zulage nach § 28a Abs. 8 Satz 1 TVÜ-VKA ist nicht enthalten.
* Besondere Tabellenwerte nach § 28a und § 28b TVÜ-VKA (S 10, S 13Ü, S 16Ü), Nur Stufen 3 bis 5. Mit Erreichen der Stufe 6 gilt der Tabellenwert der Stufe 6 (§ 28a Abs. 9 Satz 3 TVÜ-VKA).
Entgeltgruppe N für Notfallsanitäterinnen und Notfallsanitäter (§ 58 Nr. 2 BT-V)
| Entgeltgruppe | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 |
|---|---|---|---|---|---|
| N | 3.108,44 | 3.257,43 | 3.448,44 | 3.602,71 | 3.818,50 |
Abweichend von § 15 Abs. 2 TVöD gelten für Notfallsanitäterinnen und Notfallsanitäter eigene Tabellenwerte (§ 58 Nr. 2 Abs. 1 BT-V). Sie verändern sich bei allgemeinen Entgeltanpassungen wie die Werte der Entgeltgruppe P 8. Stufe 3 wird nach drei Jahren in Stufe 2 erreicht (§ 58 Nr. 3 BT-V). Für diesen Stand liegt keine Fassung des § 58 BT-V vor. Weil § 58 Nr. 2 Abs. 1 Satz 2 BT-V die Werte an P 8 bindet und N und P 8 in den belegten Ständen vom 01.03.2019, 01.03.2020 und 01.03.2024 in allen Stufen gleich sind, stehen hier die Werte der P 8 aus der dbb-Pflegetabelle. Die Werte ab 01.03.2024 folgen aus ihnen nach der Erhöhungsregel der Einigung vom 22.04.2023 ohne Abweichung.
Quellen: dbb beamtenbund und tarifunion: TVöD VKA bis Feb 2024: Entgelttabelle Anlage A (VKA) zum TVöD, gültig vom 01.04.2022 bis 29.02.2024, S. 1; Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft (ver.di): TVöD Allgemeiner Teil in der Fassung des Änderungs-TV Nr. 21 vom 22. April 2023, Anlage A (VKA), gültig bis 29. Februar 2024, S. 171; Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände: Durchgeschriebene Fassung TVöD-F in der Fassung der Änderungsvereinbarung Nr. 14 vom 25. Oktober 2020 (archivierte Fassung der VKA-Seite): Anlage A, Tabelle TVöD-F, gültig ab 1. April 2022, PDF-S. 80; Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände: TVÜ-VKA in der Fassung des Änderungstarifvertrags Nr. 20 vom 22. April 2023 (archivierte Fassung der VKA-Seite): § 19, § 28a Abs. 8 und 9, Protokollerklärung Nr. 1 zu § 28b Abs. 2, gültig bis 29. Februar 2024, PDF-S. 24, 31, 32, 34; Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände: TVÜ-VKA in der Fassung des Änderungstarifvertrags Nr. 17 vom 25. Oktober 2020 (archivierte Fassung der VKA-Seite): § 19, § 28a Abs. 8 und 9, Protokollerklärung Nr. 1 zu § 28b Abs. 2, gültig ab 1. April 2022, PDF-S. 26, 27, 36, 38; dbb beamtenbund und tarifunion: TVöD Sozial- und Erziehungsdienst, Entgelttabelle Anlage C (VKA), gültig vom 01.04.2022 bis 29.02.2024, S. 1; dbb beamtenbund und tarifunion: TVöD Pflege bis Feb 2024: Entgelttabelle Anlage E (VKA) zum TVöD, gültig vom 01.04.2022 bis 29.02.2024, Zeile P 8, S. 1; dbb beamtenbund und tarifunion: TVöD BT-B | BT-K Entgelte ab Mrz 2019 und ab Mrz 2020, Zeile P 8, Abgleich mit der Entgeltgruppe N (nach Abschluss der Redaktion, Stand 16. Juli 2018), S. 2, 3; dbb beamtenbund und tarifunion: TVöD Pflege ab März 2024: Entgelttabelle Anlage E (VKA) zum TVöD, gültig vom 01.03.2024 bis mindestens 31.12.2024, Zeile P 8, Abgleich mit der Entgeltgruppe N, S. 1; dbb beamtenbund und tarifunion: TVöD AT und BT-V, dbb-Lesefassung Stand 18. April 2018: § 15, § 16 (VKA), § 58 Nr. 2 Abs. 1, Entgeltgruppe N gültig ab 1. März 2020, PDF-S. 24, 27, 120; dbb beamtenbund und tarifunion: Einigung in der Tarifverhandlung vom 25. Oktober 2020, Teil A Nr. 1 Buchst. a, Teil E, S. 1, 10; dbb beamtenbund und tarifunion: Einigungspapier der Tarifverhandlungen für den Sozial- und Erziehungsdienst vom 18. Mai 2022, Abschnitte II, IX und XII, S. 1, 6, 7; dbb beamtenbund und tarifunion: Einigung in der Tarifverhandlung vom 22. April 2023, Teil E, S. 5; Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände: Tarifvertrag über Sonderzahlungen zur Abmilderung der gestiegenen Verbraucherpreise (TV Inflationsausgleich) vom 22. April 2023, §§ 2 und 3; Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände: TVöD BT-V in der Fassung des Änderungstarifvertrages Nr. 32 vom 6. April 2025: § 57, § 58 Nr. 2 Abs. 1 Satz 2 (Kopplung der Entgeltgruppe N an P 8), § 1 Abs. 6 der Anlage zu § 56 (SuE-Zulage), PDF-S. 44, 45, 46, 61. Abgerufen am 08.11.2026.
Der BT-V hat keine eigene allgemeine Entgelttabelle, deshalb stehen hier die Beträge der Anlage A (VKA). Quelle ist die dbb-Tabelle „gültig vom 01.04.2022 bis 29.02.2024“; die ver.di-Fassung des TVöD-AT und die VKA-Lesefassung zum TVöD-F nennen dieselben Werte. Mindestlaufzeit bis 31.12.2022 (Einigung vom 25.10.2020, Teil E). Die Einigung vom 22.04.2023 setzte die Tarifverträge mit Wirkung zum 01.01.2023 in Kraft; die Tabellen änderten sich erst zum 01.03.2024. Die Einigung vom 18.05.2022 für den Sozial- und Erziehungsdienst ließ die Tabellenbeträge in diesem Zeitraum unverändert. Zusätzlich zu den Tabellenwerten: Inflationsausgleich von 1.240 Euro mit dem Entgelt für Juni 2023 und monatlich 220 Euro von Juli 2023 bis Februar 2024 (TV Inflationsausgleich vom 22.04.2023).