besoldungTV-L Pflege (KR) ab 01.03.2027
Entgelttabelle, Tarifeinigung vom 14.02.2026, 2. Stufe. Erhöhung: 2,0 %.
Entgelttabelle für Pflegekräfte (Anlage C zum TV-L)
| Entgeltgruppe | Stufe 1 | Stufe 2 | Stufe 3 | Stufe 4 | Stufe 5 | Stufe 6 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| KR 5 | 2.909,34 | 3.167,24 | 3.241,79 | 3.363,13 | 3.454,15 | 3.668,00 |
| KR 6 | 3.022,85 | 3.211,50 | 3.393,46 | 3.781,25 | 3.882,61 | 4.069,71 |
| KR 7 | – | 3.545,12 | 3.742,33 | 4.054,16 | 4.210,07 | 4.370,70 |
| KR 8 | – | 3.742,33 | 3.913,82 | 4.133,79 | 4.311,46 | 4.557,84 |
| KR 9 | – | 4.048,02 | 4.245,96 | 4.377,89 | 4.628,63 | 4.734,20 |
| KR 10 | – | 4.245,96 | 4.377,89 | 4.747,39 | 4.925,54 | 5.037,70 |
| KR 11 | – | 4.487,44 | 4.627,29 | 4.977,01 | 5.209,24 | 5.314,79 |
| KR 12 | – | 4.728,90 | 4.876,71 | 5.246,18 | 5.473,16 | 5.578,71 |
| KR 13 | – | 4.970,42 | 5.126,12 | 5.515,38 | 5.796,45 | 5.869,03 |
| KR 14 | – | 5.091,15 | 5.250,82 | 5.650,00 | 6.192,33 | 6.291,29 |
| KR 15 | – | 5.211,88 | 5.375,50 | 5.784,57 | 6.274,13 | 6.461,11 |
| KR 16 | – | 5.321,43 | 5.500,21 | 6.077,55 | 6.750,49 | 7.047,35 |
| KR 17 | – | 5.442,17 | 5.624,90 | 6.212,12 | 6.832,32 | 7.217,17 |
Monatsbeträge laut Anlage C zum TV-L für Beschäftigte, die unter Teil IV der Entgeltordnung fallen (Pflege). KR 5 und KR 6 umfassen sechs Stufen, KR 7 bis KR 17 die Stufen 2 bis 6 (§ 43 Nr. 5a TV-L). Abweichungen stehen in den Tätigkeitsmerkmalen der Entgeltordnung. Zulagen (Anlage F) und Bereitschaftsdienstentgelte (Anlage E) sind nicht enthalten.
Quellen: Tarifgemeinschaft deutscher Länder: Anlage C zum TV-L, gültig vom 1. März 2027 bis 31. Dezember 2027, S. 1; Tarifgemeinschaft deutscher Länder: Änderungstarifvertrag Nr. 14 zum TV-L vom 14. Februar 2026, Anlage C gültig vom 1. März 2027 bis 31. Dezember 2027, S. 15; Tarifgemeinschaft deutscher Länder: Tarifeinigung vom 14. Februar 2026, Einigungspapier. Abgerufen am 08.11.2026.
Alle Stände seit 2020
ab 01.01.2028Tarifeinigung vom 14.02.2026, 3. Stufe · 1,0 %ab 01.03.2027Tarifeinigung vom 14.02.2026, 2. Stufe · 2,0 %ab 01.04.2026Tarifeinigung vom 14.02.2026, 1. Stufe · 2,8 %, mindestens 100 Euroab 01.02.2025Tarifeinigung vom 09.12.2023, 2. Stufe · 5,5 %; beide Stufen der Tarifeinigung ergeben zusammen mindestens 340 Euroab 01.11.2024Tarifeinigung vom 09.12.2023, 1. Stufe · 200 Euroab 01.12.2022Tarifeinigung vom 29.11.2021 · 2,8 %ab 01.01.2021Tarifeinigung vom 02.03.2019, 3. Stufe · 1,29 % linearab 01.01.2020Tarifeinigung vom 02.03.2019, 2. Stufe · 3,12 % linear