Landesbesoldungsordnung H, auslaufend (Anlage 11) H 1H 2H 3H 4H 5

H 3 Nordrhein-Westfalen

Hier: Besoldung Nordrhein-Westfalen, Stand 01.04.2026. Der Monatsbetrag liegt zwischen 5.011,90 € und 7.906,23 €.

Einstieg (Erfahrungsstufe 1)5.011,90 €
Endstufe (Erfahrungsstufe 15)7.906,23 €
Netto Einstieg ca.3.705,99 €
LaufbahnLandesbesoldungsordnung H, auslaufend (Anlage 11)

Überblick

H 3 ist eine Besoldungsgruppe in Nordrhein-Westfalen und gehört zur Tabelle „Landesbesoldungsordnung H, auslaufend (Anlage 11)“. Es gibt 15 Stufen, von Erfahrungsstufe 1 bis Erfahrungsstufe 15; von der ersten bis zur letzten steigt der Betrag um 2.894,33 €.

ErfahrungsstufeBruttoNetto ca.
15.011,90 €3.705,99 €
25.218,63 €3.834,97 €
35.425,41 €3.962,33 €
45.632,14 €4.087,81 €
55.838,86 €4.211,45 €
66.045,62 €4.333,46 €
76.252,32 €4.453,74 €
86.459,03 €4.573,53 €
96.665,80 €4.690,32 €
106.872,55 €4.799,91 €
117.079,31 €4.909,50 €
127.285,98 €5.019,09 €
137.492,73 €5.128,68 €
147.699,48 €5.238,27 €
157.906,23 €5.347,84 €

Netto bei Steuerklasse I, ohne Kirchensteuer und mit 250 € PKV-Beitrag, ohne Familienzuschlag. Berechnet nach dem amtlichen Programmablaufplan des BMF für 2026.

Quellen: Landesamt für Besoldung und Versorgung Nordrhein-Westfalen: Grundgehälter A, B, R und W, gültig ab 1. April 2026; Landesamt für Besoldung und Versorgung Nordrhein-Westfalen: Grundgehälter C und H, gültig ab 1. April 2026; Landesamt für Besoldung und Versorgung Nordrhein-Westfalen: Familienzuschläge, gültig ab 1. April 2026; Landesamt für Besoldung und Versorgung Nordrhein-Westfalen: Anwärtergrundbeträge, gültig ab 1. April 2026; Land Nordrhein-Westfalen (Gesetz- und Verordnungsblatt): Gesetz zur Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge in den Jahren 2026 bis 2028 vom 21. Juli 2026, GV. NRW. 2026 S. 474, Artikel 1 (§ 17 LBesG, Anhänge 1 bis 8), Artikel 21; Land Nordrhein-Westfalen (Gesetz- und Verordnungsblatt): GV. NRW. 2026 S. 474, Anhang 1 (Anlage 6); Land Nordrhein-Westfalen (Gesetz- und Verordnungsblatt): GV. NRW. 2026 S. 474, Anhang 2 (Anlage 7); Land Nordrhein-Westfalen (Gesetz- und Verordnungsblatt): GV. NRW. 2026 S. 474, Anhang 3 (Anlage 8); Land Nordrhein-Westfalen (Gesetz- und Verordnungsblatt): GV. NRW. 2026 S. 474, Anhang 4 (Anlage 9); Land Nordrhein-Westfalen (Gesetz- und Verordnungsblatt): GV. NRW. 2026 S. 474, Anhang 5 (Anlage 10); Land Nordrhein-Westfalen (Gesetz- und Verordnungsblatt): GV. NRW. 2026 S. 474, Anhang 6 (Anlage 11); Land Nordrhein-Westfalen (Gesetz- und Verordnungsblatt): GV. NRW. 2026 S. 474, Anhang 7 (Anlage 12); Land Nordrhein-Westfalen (Gesetz- und Verordnungsblatt): GV. NRW. 2026 S. 474, Anhang 8 (Anlage 13); Ministerium der Finanzen des Landes Nordrhein-Westfalen (Ministerialblatt): Abschlagszahlungen auf die zu erwartende Anpassung der Dienst- und Versorgungsbezüge 2026, Runderlass vom 18. Mai 2026, MB. NRW. 2026 Nr. 132; Ministerium der Finanzen des Landes Nordrhein-Westfalen (Ministerialblatt): MB. NRW. 2026 Nr. 132, Tabellen (Textfassung, betragsgleich mit dem verkündeten Gesetz), Anlagen 1 bis 6, 9 und 14; Landtag Nordrhein-Westfalen: Gesetzentwurf der Landesregierung, Drucksache 18/19697 (Textfassung der Tabellen, betragsgleich mit dem verkündeten Gesetz), PDF-Seiten 57 bis 65; Landtag Nordrhein-Westfalen: Gesetzentwurf der Landesregierung, Besoldungs- und Versorgungsrechtsneuausrichtungsgesetz, Drucksache 18/21744 vom 13. Oktober 2026 (nur für den Hinweis, Beträge nicht übernommen). Abgerufen am 08.11.2026.

Entwicklung seit 2020

Stand123456789101112131415
01.01.20285.163,265.376,235.589,265.802,236.015,206.228,206.441,146.654,096.867,117.080,107.293,117.506,027.719,017.932,008.144,99
01.03.20275.112,145.323,005.533,925.744,785.955,646.166,536.377,376.588,216.799,127.010,007.220,907.431,707.642,587.853,478.064,35
01.04.20265.011,905.218,635.425,415.632,145.838,866.045,626.252,326.459,036.665,806.872,557.079,317.285,987.492,737.699,487.906,23
01.02.20254.848,975.048,985.249,045.449,055.649,055.849,096.049,076.249,066.449,116.649,146.849,187.049,137.249,167.449,197.649,22
01.11.20244.596,184.785,764.975,395.164,985.354,555.544,165.733,725.923,286.112,906.302,506.492,116.681,646.871,247.060,847.250,45
01.01.20244.396,184.585,764.775,394.964,985.154,555.344,165.533,725.723,285.912,906.102,506.292,116.481,646.671,246.860,847.050,45
01.12.20224.396,184.585,764.775,394.964,985.154,555.344,165.533,725.723,285.912,906.102,506.292,116.481,646.671,246.860,847.050,45
01.01.20224.276,444.460,864.645,324.829,755.014,155.198,605.383,005.567,395.751,855.936,286.120,736.305,106.489,536.673,976.858,41
01.01.20214.276,444.460,864.645,324.829,755.014,155.198,605.383,005.567,395.751,855.936,286.120,736.305,106.489,536.673,976.858,41
01.01.20204.217,404.399,274.581,184.763,074.944,925.126,825.308,685.490,525.672,445.854,326.036,226.218,056.399,936.581,826.763,72

Häufige Fragen

Wie viel verdient man in H 3 in Nordrhein-Westfalen?

Ab 01.04.2026 sind es brutto 5.011,90 € in Erfahrungsstufe 1 und 7.906,23 € in Erfahrungsstufe 15 im Monat. Netto bleiben bei Steuerklasse I ohne Kirchensteuer rund 3.706 € bis 5.348 €. Dazu kommen je nach Lebenslage der Familienzuschlag und Zulagen.

Wie geht es nach H 3 weiter?

Die nächsthöhere Gruppe ist H 4. Dorthin kommt man durch Beförderung, in der Regel mit freier Planstelle, guter dienstlicher Beurteilung und Mindestdienstzeit im aktuellen Amt.